arbokiezer
 
home
nieuws
dossier
Bedrijfsgezondheid
Casemanagement
Diversiteit
Duidelijke taal
Financieel
Griep
ICT
Jurisprudentie
Preventie
Re-integratie
Verzekeringen
Wat bezielt je!
Werkvloer agressie
BrancheNieuws
Weblogs
Arbopedia
Links
Magazines
Expertforum
Agenda
Wegwijzer
Vacatures
 
     
 
 
Dossier Casemanagement

Dossier Casemanagement

Dossier Casemanagement

Over casemanagement in de praktijk, de probleemanalyse, het plan van aanpak, het re-integratieverslag, sociale wet- en regelgeving, structureel functionele beperking en de WIA.
 
 
Best gelezen
 
 
 
Casemanagement
 
Burn-out en de psycholoog
Ik kwam een blog tegen op de Telegraaf. Een leuk stuk van Jeffrey Wijnberg, psycholoog. Ik ken hem niet, lijkt me een warme man. Hij schrijft over burn-out. Mensen met een burn-out hebben rust en afstand van het werk nodig. Bedrijfsartsen zijn niet professioneel zegt hij, en willen steeds maar dat die mensen snel teruggaan naar het werk. Dat is niet goed en zelfs gevaarlijk. Ik heb daar wel een mening over…
  Lees Meer...
 
 
 
 
Jong geleerd is oud gedaan!
Hoe maken we duurzame inzetbaarheid een thema voor alle generaties en niet alleen iets voor ouderen?
  Lees Meer...
 
 
 
 
Ontslag wegens verbale agressie?
Door een hersenbloeding in 1983 loopt werknemer Karel verlammingen en functieverlies op. Op het werk scheldt Karel zijn leidinggevende uit voor teringwijf. Zijn werkgever vraagt ontslag aan...
  Lees Meer...
 
 
 
 
Weet men hoe het zit?
Door middel van de campagne Weethoehetzit.nl - opgezet door het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid (SZW), UWV, SVB, Belastingdienst en gemeenten - wijst men uitkeringsgerechtigden op hun rechten en plichten.
  Lees Meer...
 
 
 
 
Bonus- malusregeling is maatwerk
Met een bonus- malusregeling beloon je je niet-verzuimende medewerker met een extra vakantiedag, geldbedrag, of anders. Je “sanctioneert” echter je frequent verzuimende medewerker door het afnemen van diezelfde vakantiedag.
  Lees Meer...
 
 
 
 
Obesitas: een levenslang probleem
De Centrale Raad van Beroep heeft extreme obesitas aangemerkt als een chronische ziekte die gezondheids-risico's met zich meebrengt. Wat kan dat betekenen voor werkgevers en werknemers in juridisch perspectief?
  Lees Meer...
 
 
 
 
Wenende ouders
Ik ben dol op patronen. Als je daar eenmaal van hebt geproefd kun je niet meer zonder. Wat is het toch elke keer weer een feest om ze te ontdekken. Soms voel ik me net een jager, op zoek naar een patroon om haar wild mee te schieten. Heerlijk!
  Lees Meer...
 
 
 
 
Verzuim is geen keuze
Ziekte overkomt je. Sorry hoor, maar dit is wel heel erg jaren 2000.
  Lees Meer...
 
 
 
 
Werkgevers aansprakelijk voor burn-out?
De laatste jaren stijgt het aantal werknemers met burn-out klachten. Uit recent onderzoek van het Centraal Bureau voor de Statistiek blijkt dat in 2007 11% van de werkenden een burn-out had. In 2010 was dit al 13%.
  Lees Meer...
 
 
 
 
Autisme op het werk
Aan werknemers worden steeds hogere eisen gesteld waaraan lang niet iedereen kan voldoen. Bijvoorbeeld werknemers bij wie mogelijk sprake is van een stoornis binnen het autismespectrum. Zij dreigen vast te lopen in hun loopbaan, doordat leidinggevenden en collega’s de signalen niet herkennen.
  Lees Meer...
 
 
 
Pagina 1 van 5Eerste   Vorige   [1]  2  3  4  5  Volgende   Laatste   
 
Links