Zeker 1 op de 15 werknemers in Nederland is analfabeet of laaggeletterd.

 Vier op de tien werknemers in loondienst willen het collectieve pensioen flexibiliseren en meer naar eigen inzicht inrichten.

In 2011 gaan werkgevers die het WGA-risico verzekeren bij het UWV gemiddeld 0,62 procent premie betalen.

Het verkeerd verwerken van stressvolle situaties door de hersenen speelt waarschijnlijk een rol bij het ontstaan van angststoornissen zoals posttraumatische stress-stoornis.

Werknemers met een flexibel contract worden steeds vaker arbeidsongeschikt verklaard. De uitkeringslasten voor deze zogeheten 'vangnetters' stijgen daardoor explosief.

Een periode van ziekte is voor werklozen met een WW-uitkering en mensen van wie de arbeidsovereenkomst eindigt tijdens ziekte, straks niet meer van invloed op de einddatum van de WW-uitkering.

Als vrouwen meer uren gaan werken, heeft dat een positieve invloed op de verwachtte tekorten op de arbeidsmarkt.

Het wetsvoorstel van Minister Donner van Sociale Zaken en Hirsch Ballin van Justitie, waardoor werknemers die langdurig ziek zijn straks recht krijgen op hetzelfde aantal vakantiedagen als niet-zieke werknemers, is vandaag ingediend bij de Tweede Kamer.

Bijna 80 procent van de werkgevers vindt dat werknemers recht hebben op een ontslagvergoeding.

Bijna de helft van van de Nederlanders gaat na de zomervakantie weer met plezier naar zijn werk.

Bijna 80 procent van de werkgevers vindt dat werknemers recht hebben op een ontslagvergoeding, maar meer dan de helft wil een versobering.

Door te bewegen verlies je niet alleen calorieën, het herstelt ook de gevoeligheid van de zenuwen die zorgen dat je weet wanneer je genoeg gegeten hebt.

Mensen met beroepen van elementair of lager niveau voelen zich ongezonder dan mensen met een beroep op hoger niveau.

Huidige cv’s geven geen inzicht in de netwerkcompetentie of waarde van het netwerk van een sollicitant.

Bijna de helft (48 procent) van de Nederlandse werknemers geeft aan dat hun werkplek onvoldoende is ingericht tegen zomerse hitte en dat dit tijdens warme dagen hun functioneren beïnvloedt.

De Gezondheidsraad wil dat wetenschappers op een degelijke manier onderzoeken of preventieprogramma's tegen overgewicht eetstoornissen in de hand werken.

Ruim een op de drie werkzoekenden zou het liefst ’s avonds of in het weekend een sollicitatiegesprek voeren.

Wat zijn de drie geheimen van goed werkgeverschap? Uit onderzoek blijkt dat de 100 Beste Werkgevers van Nederland significant hoger beoordeeld worden op de onderwerpen organisatietrots, efficiëntie en ontwikkelingsmogelijkheden.

Met ingang van 1 september 2010 treedt Frank van Leeuwen aan bij dienstverlener ArboNed als nieuwe commerciële directeur van de divisie Groot zakelijke markt.

Een Braziliaanse rechter heeft  Shell do Brasil en BASF donderdag veroordeeld tot een boete en schadevergoeding van in totaal 1,1 miljard real (490 miljoen euro) voor het blootstellen van arbeiders aan giftige stoffen.

Minister Donner heeft een half miljoen euro subsidie toegekend aan Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen Nederland (MVO Nederland) om meer mensen met een arbeidsbeperking aan de slag te helpen.

Kantoorwerkers ergeren zich het meest aan collega's die weigeren hun verantwoordelijkheid te nemen of hun fouten toe te geven.

 Verzekeringsconcern Achmea pleit voor volledige privatisering van de verzekering van werkgevers voor gedeeltelijke arbeidsongeschiktheid van hun werknemers. De directeur sociale zekerheid van Achmea, Dolf Kamermans, hoopt dat een nieuwe regering hiertoe overgaat.

Brillenglazenproducent Essilor waarschuwt werkgevers en werknemers voor de gevolgen van visuele vermoeidheid.

Naar schatting 5 procent van de Nederlandse bevolking is workaholic. Dat blijkt uit onderzoek van de Universiteit Utrecht. Door de 24-uurs economie en de digitalisering van de maatschappij lopen steeds meer werknemers het gevaar overwerkt te raken.

De meerderheid van de Nederlandse ondernemers (60%) wil dat het personeel ook buiten kantoortijden bereikbaar is. Bijna een kwart wil dat zijn personeel gedurende zeven dagen per week paraat is.

Om gelukkiger te zijn met uw werk, is het niet om uw leven overhoop te gooien. Het is eigenlijk heel eenvoudig.

Bazinnen kampen met een imago-probleem, zo blijkt uit een Britse rondvraag. Zowel mannen (75 procent) als vrouwen (63 procent) hebben namelijk liever een man als baas.

Hoe meer problemen een vrouw tijdens haar zwangerschap of de bevalling tegenkomt, hoe groter het risico dat zij in de eerste twee maanden na de geboorte van haar kind depressief wordt.

Bijna de helft van de Nederlandse werknemers denkt productiever te zijn als zij zouden delen in de winst van het bedrijf.

 Mensen met een depressie of angststoornis hebben bijna drie keer zo vaak last van aderverkalking dan mensen zonder deze psychische problemen

Een psychiatrische consult voor werknemers in de Ziektewet vanwege psychische klachten door een consulent psychiater is effectief ten opzichte van gebruikelijke zorg.

Ambtenaren kletsen wat af, en dan met name over elkaar: het leeuwendeel moet althans toegeven dat collega's wel eens over de tong gaan. 55% van hen vindt dat roddelen de werksfeer verziekt.

Een kwart van de slachtoffers van huiselijk geweld kan één of meerdere dagen niet werken omdat zij te ernstig zijn toegetakeld. In de afgelopen vijf jaar werden ongeveer 3,8 miljoen dagen verzuimd als gevolg van geweld in de huiselijke kring.

Nederlandse werkgevers hebben kostenpost van drie miljard euro.

Mensen die minstens zes uur per dag zittend doorbrengen sterven eerder dan mensen die minder dan drie uur per dag zitten.

Een hoge leeftijd vormt een grotere belemmering voor het vinden van een baan dan een lage opleiding. Tegenover elke dertien werkloze 55-plussers stond er in 2009 maar een die werd aangenomen.

 In plaats van zich op hun strandbed nog eens extra uit te rekken of tijd met hun gezin door te brengen, brengen veel managers de vakantietijd door met werk. Het resultaat: een groot deel van hen komt gestresster van de werkonderbreking terug.

 Iets meer dan twee weken na de opening, heeft FNV Bondgenoten al bijna 600 klachten over hitte op de werkvloer ontvangen op haar speciale meldpunt. Elf keer betrof het zelfs een ziekenhuisopname.

Mannen zijn daadwerkelijk slechter in het doen van meerdere dingen tegelijk, is gebleken uit een onderzoek van Britse wetenschappers.

Langer zwangerschapsverlof verdient zich niet terug door bijvoorbeeld een lager ziekteverzuim, minder beroep op de zorg en betere prestaties van terugkerende moeders op de werkvloer.

Werken achter de computer zet aan tot extra eten, en dan met name van suikerrijk voedsel als koekjes en chocola.

Een ruime meerderheid in de Eerste Kamer heeft minister Klink van Volksgezondheid opgedragen de stekker uit de ontwikkeling van het landelijke elektronisch patiëntendossier (EPD) te trekken

Binnen de markt van arbodienstverlening is een verschuiving gaande. Het eigenregiemodel, waarbij werkgevers naar behoefte arbodienstverlening inkopen, wint fors terrein. De vangnetregeling, het traditionele model waarbij een arbodienst de werkgever volledig ontzorgt, wordt nog maar bij een van de vier bedrijven toegepast

Uitkeringsinstantie UWV gaat langdurig werklozen dwingen te solliciteren op een baan die fors onder hun niveau ligt. Dat schrijft het Nederlands Dagblad.

Een man die uit frustratie over getoeter op de werkvloer een vuvuzela in tweeën heeft gezaagd, is ontslagen.

65-plussers beleven meer plezier aan dagelijkse activiteiten zoals uitgaan en bewegen dan jongere mensen.

Re-integratiebureau ‘Gek op Werk’ heeft met behulp van webcams en chatsessies de eerste tien ex-psychiatrische patiënten aan werk geholpen.

Werkgevers moeten hun werknemers in staat stellen elke dag een lunchwandeling te maken. ''Groene ruimte'' moet een onderdeel zijn van het recht van een werknemer op een veilige werkplek en de plicht van de werkgever om daarvoor te zorgen.

Uitkeringsinstantie UWV heeft vorig jaar en begin dit jaar 89 miljoen euro meer dan geraamd uitgegeven aan de inkoop van trajecten om werklozen aan het werk te krijgen.

De Oranjewedstrijd onder werktijd heeft een lager verzuim tot gevolg gehad. Op basis van analyse van ArboNed blijkt dat 28 juni de helft minder nieuwe verzuimmeldingen had dan een reguliere maandag.

Partners zijn een grote bron van stress dan het werk. Vooral vrouwen vinden regelmatig dat hun echtgenoot voor meer spanning dan ontspanning zorgt.

Bij een op de drie plekken waar aan de weg wordt gewerkt, zijn de wegwerkers onvoldoende beschermd tegen aanrijdingen. Dat blijkt uit controles van de Arbeidsinspectie op 213 wegenbouwlocaties

Het aantal plaatsen waar jongeren ervaring kunnen opdoen en langdurig werklozen op ingezet kunnen worden is verdubbeld.

 Vakcentrales FNV, CNV en MHP zijn tegen het plan van het demissionair kabinet om het opsparen van vakantiedagen te beperken. 

Uitkeringen als de AOW, ANW, WW, WIA, WAO en Wajong gaan vanaf 1 juli 2010 omhoog. De verhogingen worden doorgevoerd omdat de uitkeringen zijn gekoppeld aan het wettelijk minimumloon.

Tweederde van Nederlandse HR-managers en directeuren verwacht dat het verzuim in Nederland de komende jaren stabiel zal blijven. 40 procent is ook van mening dat verzuim erbij hoort en dat je daar weinig aan kunt veranderen.

Met ingang van 15 juni 2010 is Henk Hummel (45) benoemd tot commercieel directeur zakelijke markt bij ArboNed.

De lange studie en het zware werk zet het liefdesleven van artsen onder druk. 65 procent zegt dat het onderhouden van een relatie of het stichten van een gezin door de veeleisende baan in het gedrang komt.

Nederlanders doet zelf niet of nauwelijks aan sport. Toch zijn de meeste niet-sporters geen sport-haters: ‘ze kunnen er uren naar kijken…’

Steeds meer Nederlanders krijgen kanker. Bovendien is de sterfte als gevolg van kanker in Nederland hoger dan gemiddeld in Europa.

Creatieve baan met veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling leiden sneller dan ander werk tot werkstress.

Veertig procent van de werknemers die hun baan verliezen weet niet hoe hoog hun nieuwe inkomen wordt. Daarnaast schat twintig procent het nieuwe inkomen te hoog in.

Vroegtijdig signaleren van psychisch verzuim kan de verzuimduur met een derde verkorten. Dit bespaart de werkgever ruim 4000 Euro per medewerker.

FNV maakt zich zorgen dat stroperigheid en een overdaad aan regels vakmanschap hinderen.

Mannen kleiner dan 1,65 meter en vrouwen kleiner dan 1,53 meter hebben meer kans op het krijgen van hart- en vaatziekten.

Huisartsen die zich na hun reguliere opleiding hebben geschoold in complementaire geneeswijzen werken veel goedkoper dan hun collega's die dat niet deden.

Afstudeerders en starters zetten niet langer 'een goede balans tussen werk en privé' op de eerste plaats.

Een op de vijf zwangere vrouwen of vrouwen die net een kind hebben gekregen loopt tegen problemen aan op de werkvloer.

Langer doorwerken lijkt onontkoombaar. Dat kan alleen als het langer doorwerken gepaard gaat met het werken aan je inzetbaarheid. Daarom pleit Boaborea voor een inzetbaarheidscan voor werknemers.

Een kleine 1.000 overlijdensgevallen is te wijten aan een veel te hoge werkdruk. Dit blijkt uit een  onderzoek van het Nederlands Centrum voor Beroepsziekten.

De normen voor blootstelling aan asbest moeten worden aangescherpt. Dat staat in een advies dat de Gezondheidsraad.

Cafeïne stimuleert de hersenen niet en houdt ons niet langer wakker. Het idee dat je er na een kopje koffie weer een paar uur tegenaan kunt, wordt door recent Brits onderzoek naar het rijk der fabelen verwezen.

Amerikaanse werknemers worden steeds vaker betaald om af te vallen. Steeds meer bedrijven steken geld in een betere fysieke vorm en gezondheid van hun personeel.

Werknemers van 45 jaar en ouder zouden iedere twee tot drie jaar een gezondheidscheck moeten krijgen. Die moet worden uitgevoerd door een onafhankelijke deskundige.

In een economie waarin alles om mensen draait, past het niet dat HR niet of laag op de directieagenda staat. Dat betoogt Sander Kerkhoffs van StepStone Solutions.

Meer dan 77 procent van de Nederlandse vrouwen vindt dat werk en andere verplichtingen te veel tijd opslokken.

Vakcentrale FNV vindt dat bedrijven aangemoedigd moeten worden om Wajongers, mensen die van jongs af aan arbeidsgehandicapt zijn, in dienst te nemen.

Acht op de tien werkenden zegt het uitermate belangrijk te vinden dat ze op hun werk vrij over het internet kunnen surfen.

Een restaurantketen moet van de rechtbank in de Japanse stad Kyoto een boete betalen, nadat een van zijn werknemers was overleden na veel overwerken.

Er zitten grote verschillen in kwaliteit en prijs tussen de behandelingen die artsen hun patiënten bieden. Dat blijkt uit een rapport dat het Rijksinstituut voor Volksgezondheid en Milieu (RIVM) dinsdag heeft gepresenteerd.

Werkgevers krijgen met de nieuwe tijdelijke wet pilot loondispensatie meer mogelijkheden om mensen met een arbeidsbeperking in dienst te nemen.

Nijmeegse wetenschappers zijn erin geslaagd om een burn-out objectief aan te tonen. Uit hersenonderzoek blijkt dat mensen met een burn-out zich minder kunnen of willen inspannen.

Ouders worden tegenwoordig zo opgeslokt door hun werk, dat dit ten koste gaat van tijd voor de kinderen.

KLM Health Services en MaetisArdyn zijn voornemens een strategische samenwerking aan te gaan. De samenwerking heeft als doel de positie van beide organisaties in de markt te versterken.

Bijna twee jaar na het uitbreken van de kredietcrisis is een verder stijgende loyaliteitscrisis zichtbaar op de werkvloer.

Ondernemers denken te makkelijk over eigenrisicodragerschap.Voor velen is premiebesparing de voornaamste reden om de risico's voor gedeeltelijke arbeidsongeschiktheid niet langer onder te brengen bij het UWV, maar bij een particuliere verzekeraar. Veel bedrijven denken ten onrechte dat zij risico's hebben afgekocht.

Nederlandse bedrijven moeten niet argeloos toezien, maar actie ondernemen aangaande de Q-koorts. Dat voorkomt onrust onder werknemers.

Meer dan de helft van het personeel in de zorg denkt erover om een andere job te zoeken. Het grootste deel van hen is bang dat de kwaliteit de komende jaren stukken minder wordt.

Ongeveer 50 procent van de veiligheidsdocumenten in Nederlandse hoog-risicobedrijven onvoldoende leesbaar.

Wetenschappers moeten gebruikers van mobiele telefoons het antwoord schuldig blijven op de vraag of mobiel bellen een verhoogd risico op hersenkanker met zich meebrengt.

Er zijn gerichte acties nodig om de zichtbaarheid en geloofwaardigheid van de
GGZ te vergroten.

 Koffiepauzes bestaan bij uitstek om de werkzaamheden te kunnen ontsnappen, maar dat betekent duidelijk niet dat het drinken van een bakje pleur het werk niet ten goede komt. Het maakt werknemers in ieder geval een stuk productiever.

Op het terrein van de sociale zekerheid is er geen vrijheid bij de keuze van de organisatie die de uitkering verzorgt en hulp biedt bij de terugkeer naar werk.

Werkdruk is het grootste probleem binnen de zorg.

Elk jaar vrij op 5 mei is een slecht idee. Ondernemers zullen opdraaien voor de rekening, omdat hun werknemers dan weer een dag minder gaan werken.

 Werknemers hebben vorig jaar veel vaker gebruikgemaakt van een rechtsbijstandverzekering.

CDA en D66 willen dat het speciale arbeidsrecht dat nu voor ambtenaren geldt, wordt afgeschaft.

Mensen die in het verleden zijn gepest op hun werk, hebben daar ook nog last van als het pesten is opgehouden. Zij zijn vaak minder productief.

Bouwvakkers willen meer vrijheid bij het bepalen van hun werktijden, opdat ze bijvoorbeeld een dag in de week op hun kinderen kunnen passen.

Het huidige terrasjesweer doet de productiviteit op de arbeidsvloer geen goed, zo blijkt uit onderzoek van de Nationale Vacaturebank.

Veel Nederlandse werknemers zien weinig in verhoging van de AOW-leeftijd van 65 naar 67 jaar.

ArboUnie wil dat zwangere vrouwen en vrouwen met een kinderwens die werken in risicovolle arbeidsomstandigheden worden opgeroepen zich voor een preventief consult bij de bedrijfsarts.

Het MKB sluit sinds de privatisering van de sociale zekerheid in 1994, massaal contracten af met arbodiensten en verzekeraars op het gebied van verzuim en ziektekosten. Daarbij speelt de assurantietussenpersoon een zeer belangrijke rol.

De kosten voor werknemers die zich naar het werk slepen terwijl ze beter thuis kunnen blijven, kunnen hoger zijn dan ziekteverzuim.

Oudere werknemers vinden het vooral belangrijk om zinvol en interessant werk te doen.

Ruim de helft van de werknemers vindt dat bureaucratie ten koste gaat van hun echte werk. Dat meldt Abvakabo FNV vrijdag na een onderzoek van het ledenblad Platform A onder 429 lezers.

De PvdA wil dat er in alle cao's afspraken worden gemaakt over flexibele werktijden, om mensen de gelegenheid te geven om naast hun baan goed te kunnen zorgen voor kinderen of anderen.

Het percentage werknemers dat in de cao afspraken over thuiswerken heeft, is meer dan verdubbeld. Werkgevers zien steeds meer het belang in van een goede combinatie van arbeid en zorg.

De relatie tussen de gezondheidszorg en werkend Nederland is niet optimaal. Hierdoor is de gezondheidszorg onvoldoende gevoelig voor de zorgbehoefte van de (werkende) beroepsbevolking, bijvoorbeeld bij verzuim en werkhervatting.

Lager opgeleiden zijn vatbaarder voor gezondheidsproblemen. Zij verliezen daardoor een relatief groter deel van hun inkomsten en leven gemiddeld korter.

Niets meer of minder dan een nutteloze tijdsbesteding, zo noemen onderzoekers de zogenaamde teambuilding activiteiten na onderzoek naar de effecten ervan.

Een werkgever moet ook mentale problemen van werknemers bespreekbaar maken.

De Aanvullende Risico Inventarisatie & Evaluatie (ARIE) is als regeling niet verkeerd, maar kan beter.

Uit het onderzoek blijkt dat veel Nederlanders de plank misslaan als het gaat om kennis van hart- en vaatziekten.

Minder werken is dé manier om gelukkig te worden. Dat blijkt uit Brits onderzoek.

Werkgevers kunnen zelf blijven kiezen hoe ze zich verzekeren tegen het risico dat werknemers gedeeltelijk arbeidsgeschikt raken. Het kabinet komt, gezien zijn demissionaire status, niet meer met voorstellen om de wettelijke regeling Werkhervatting van Gedeeltelijk Arbeidsgeschikten (WGA) te privatiseren.

De baas mag zich best bemoeien met de levensstijl van zijn medewerkers. Dat vindt maar liefst driekwart van de werkende Nederlanders.

Om het Nederlandse stelsel voor de gezondheidszorg bereikbaar te houden voor iedereen, zal het grondig moeten veranderen.

Meer dan acht op tien kleine en middelgrote ondernemingen zegt bereid te zijn om werknemers tot hun 65ste in dienst te houden, maar meer dan de helft verbindt daar wel een aantal voorwaarden aan.

Werkend Nederland moet weer met plezier naar het werk. Dat is de boodschap van het Manifest Goed Werkgeverschap.

Nederland is door het Centrum voor Europese Hervormingen uitgeroepen tot ‘Chief Hero’ van Europa, door een prima combinatie van een hoog niveau van arbeidsproductiviteit met een hoge werkgelegenheid.

Wetenschappers hebben ontdekt dat het kijken naar zieke mensen je kan helpen om gezond te blijven.

Stakend personeel van de Deense bierbrouwerij Carlsberg eist niet meer salaris of behoud van banen, maar meer bier.

Last van stress? Moet uw werk steeds sneller af? Zit uw agenda helemaal vol met klusjes die nog deze week, deze maand, voor het weekend af moeten? Duidelijk geval van werkstress. Vijf tips om er weer tegen te kunnen.

Werkgevers met maximaal 25 werknemers kunnen vanaf 1 januari 2011 afzien van een deskundige bij het opstellen en evalueren van risico’s in hun bedrijf.

Volgens de nieuwe cijfers van het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS) beweegt bijna een op de twee Nederlanders te weinig, lijdt een op de tien aan ernstig overgewicht, drinkt een op de tien te veel alcohol en rookt een op de vier Nederlanders.

Vrouwen zijn zich meestal niet bewust van de ernst van  botontkalking.

Hoewel blondines niet altijd als even intelligent worden getypeerd, verdienen zij toch tot 7 procent meer dan hun bruingelokte collega’s.

Rugklachten zijn samen met nek- en schouderklachten de belangrijkste bron van gezondheidsklachten tijdens het werk. Het grootste deel van de PC-gebruikers zit verkeerd: met gestrekte armen en in een houding die risico geeft op klachten.

De Arbeidsinspectie is gestart met een voorlichtingscampagne om aandacht te vragen voor de agressie en geweld tegen werknemers met publieke taken.

Iedereen die werkzaam is in het groen zoals tuinen, parken, bossen, duinen en weilanden kan een tekenbeet oplopen. Dat kan de ziekte van Lyme tot gevolg hebben.

 Hoogopgeleide vrouwen drinken meer en hebben vaker een problematische relatie met alcohol dan hun lageropgeleide tegenhangers. Dat is gebleken uit onderzoek van de London School of Economics.

Wanneer de pensioenproblematiek nijpend wordt en er pensioengeld te kort is, zouden jonge Nederlandse werknemers het liefst langer doorwerken na hun pensioenleeftijd.

Van hen bleek 72% in de volwassenheid nog steeds ADHD te hebben.

Nederlandse werknemers melden zich minder vaak ziek in vergelijking met collega’s uit omringende landen. Verzuim kost werkgevers in Nederland jaarlijks circa 10,8 miljard euro.

Het normontwerp 'Sturen op duurzame inzetbaarheid van medewerkers' biedt handvatten om samenhang aan te brengen in initiatieven op het terrein van vitaliteit, inzetbaarheid en werkvermogen.

Een mkb-bedrijf dat een wajonger aan de slag wil helpen, kan bij de organisatie Agentschap NL een gratis adviesvoucher aanvragen.

Werken in eenin één ruimte met collega's om je heen kan een negatief effect hebben op de gezondheid.

Arbo Unie vindt het recente pleidooi van het FNV voor een onafhankelijke bedrijfsarts zowel onnodig als onzinnig.

De bedrijfsgezondheidszorg moet op de schop. De bedrijfsarts zou voortaan meer de rol van organisatieadviseur moeten vervullen. Daarnaast zou er een nieuw type arts moeten komen: de werknemersarts, onafhankelijk en uitsluitend voor de begeleiding en behandeling van zieke werknemers.

Er blijken nog veel misvattingen te bestaan over welke factoren het risico op kanker beínvloeden en in welke mate.

Bedrijven moeten verplicht worden om gehandicapten in dienst te nemen. Doen ze dit niet dan krijgen ze een boete.

Een speciaal programma bij langdurig arbeidsongeschikten met chronische rugklachten leidt tot sneller en beter herstel. Dat concluderen onderzoekers van het VU medisch centrum en uit Canada.

In heel Europa blijken Franse medewerkers elkaar het meest op het werk te pesten. Maar liefst 1 op de 5 geeft aan te worden getreiterd door naaste collega’s. Ook Duitsers en Engelsen kunnen er wat van.

De Japanse telefoon fabrikant KDDI heeft gsm-software ontwikkeld waarmee werkgevers hun personeel in de gaten kunnen houden. Volgens de fabrikant is het doel hiervan om efficiënter werken mogelijk te maken en het personeel beter te kunnen evalueren.

De vraag naar effectieve vormen van (re-)organiseren neemt als gevolg van de economische crisis toe. Veranderende marktomstandigheden, wegvallende vragen, krimpende kredieten en groeiende druk op marges maken dat veel bedrijven hun organisaties op dit moment anders inrichten, reorganiseren of veranderen.

Werklozen zijn veel minder tevreden met hun leven dan mensen met een betaalde baan. Van de werkenden geeft 90 procent aan tevreden te zijn, van de niet-werkenden slechts 50 procent.

De FNV gaat er vanuit dat de ministerraad vandaag akkoord gaat met verlenging van de deeltijd-WW.

Nederlandse werknemers blijken opvallend veerkrachtig om te gaan met de recessie, waarbij bijna de helft zichzelf omschrijft als ‘heel loyaal’ aan hun eigen werkgever.

Ruim de helft (58 procent) van de mensen met depressieve klachten laat zich hier niet voor behandelen.

Fruit blijkt minder gezond dan gedacht. Fruit bevat relatief veel calorieën waardoor er gevaar bestaat voor overgewicht.

Mannen die in deeltijd werken en hun werktijden willen uitbreiden, krijgen dit vaker voor elkaar dan vrouwen. Dat blijkt uit cijfers van het CBS.

Iedereen heeft wel een theorie over hoe je gelukkig wordt en blijft. Geluk is Hip. Forbes geeft tien tips om geluk te vinden op de werkvloer.

 'Gemiddelde Nederlander zou 10 jaar langer in goede gezondheid kunnen leven.'

In 2014 moet een op drie managers bij het UWV vrouw zijn.

UWV en de Sociale Verzekeringsbank (SVB) hebben samen met werknemersorganisaties afspraken over gezond en veilig werken vastgelegd in een arbo-catalogus.

2010 moet het jaar worden dat de co-patiënt definitief wordt ingezet in Nederlandse ziekenhuizen.

De aanpak van re-integratie van mensen met een uitkering kan effectiever en goedkoper. Voorwaarde is dat er één aanpak komt voor alle mensen met een grote afstand tot de arbeidsmarkt, gemeenten op grote schaal met elkaar samenwerken en ministeries gemeenten niet beoordelen op hoe ze iets bereiken maar op wat ze bereiken.

Door het geven van magnetisch stroomstootjes verdwijnen bij 40 procent van de gebruikers binnen twee uur de migraineverschijnselen.

Een koolhydraatarm dieet mag dan wel snelle resultaten leveren, een nieuwe studie toont aan dat een vetarm dieet tot meer gewichtsverlies leidt op de langere termijn.

De FNV heeft voortdurend gezegd dat de regeling in het AOW-voorstel van het kabinet onwerkbaar was.

Werknemers met een smartphone werken op jaarbasis tien dagen extra.

Nederlandse werknemers geloven nog steeds in leiderschap, maar dan wel vooral in charismatisch leiderschap.

Mensen die vier of meer koppen koffie per dag drinken, hebben minder kans op hartritmestoornissen.

 Meer dan de helft van de beroepsbevolking is van mening is dat werkgevers bij het aantrekken van personeel discrimineren op leeftijd en afkomst.

Er moet één regeling komen om mensen aan werk te helpen die vanwege hun lichamelijke, psychische of psycho-sociale achtergrond niet op de gewone arbeidsmarkt aan de slag komen.

Afgelopen vrijdag presenteerde FNV Bondgenoten de eerste resultaten van de Overwerkmonitor 2010.

Het ziekteverzuim door werknemers als gevolg van RSI blijft stijgen.

Jaarlijks verzuimt 6 procent van de Nederlandse werknemers als gevolg van stress. Het VU medisch centrum heeft een methode ontwikkeld die een zieke werknemer met stressklachten sneller en veiliger weer aan het werk helpt.

Het uitoefenen van druk op personeel om op zondag te werken en het dreigen met ontslag is ongewenst.

Staatssecretaris Klijnsma van Sociale Zaken en Werkgelegenheid zet een streep door de vervroegde afschaffing van de AOW-partnertoeslag in 2011.

De commissie vrouwenrechten van het Europees Parlement wil dat de minimumnorm voor zwangerschapsverlof wordt opgerekt van 14 naar 20 weken. Nederlandse werkgevers voorzien dat de verlenging van het verlof hen 180 miljoen euro zal kosten.

Werkgevers discrimineren bij het aantrekken van personeel het meest op leeftijd en etniciteit. 

De RSI-vereniging vindt dat de Europese richtlijn met betrekking tot preventie van werkgerelateerde RSI onder de loep moet worden genomen.

In 2009 werkte 38 procent van de werknemers in Nederland regelmatig over. Dat aandeel is al een aantal jaren nauwelijks gewijzigd.

In de periode november 2009-januari 2010 waren gemiddeld 430 duizend personen werkloos. Dit komt overeen met 5,6 procent van de beroepsbevolking.

Het Zorginnovatieplatform (ZIP) roept organisaties uit alle sectoren op om innovatieve projectvoorstellen in te dienen die de gezondheid van 55-plussers in Nederland bevorderen.

De werkomstandigheden in de scheepsbouw noemt de Arbeidsinspectie zorgelijk. Ruim 80 procent van de 120 gecontroleerde scheepswerven bleken vorig jaar de regels voor veilig en gezond werken te overtreden.

FNV Bondgenoten houdt voor de vierde keer de meldmaand overwerk. De eerste resultaten van onze Overwerkmonitor 2010 worden gepresenteerd op 26 februari.

Zwangere carrierevrouwen moeten zichzelf zeer in acht nemen. Ze moeten stress voorkomen en veel rusten. Zeker tijdens de eerste twaalf weken van de zwangerschap, maar ook daarna.

Het Nederlandse Rode Kruis lanceert zaterdag een campagne om iedereeen via het internet een EHBO-diploma te laten halen.

De arbocatalogus ‘Service en repareren mobiele werktuigen’, is goed getoetst door het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid.

Aan de hand van de ruim tachtig kwaliteitsindicatoren kunnen patiënten de huisartsen beoordelen op zaken als speciale spreekuren, privacy, veiligheid en informatie-uitwisseling.

Eén op de vijf werknemers zegt de collega's te haten. Mannen en vrouwen hebben daar zo hun eigen redenen voor.

Bouwbedrijven die in de problemen komen door de lange vorstperiode kunnen sinds dinsdag gebruik maken van een speciale regeling. De vorst-ww moet behoeden dat aannemers en andere bouwbedrijven werknemers op straat zetten.

Mensen die last hebben van lage rugpijn, kunnen beter paracetamol slikken dan ontstekingsremmers.

Uit experimenten blijkt dat ouderen veel meer kans maken op een baan als ze andere manierer gebruiken dan een sollicitatiebrief.

De financiële en emotionele risico's van het ondernemerschap worden vaak onderschat.

Het onderwijs is een van de weinige sectoren die te maken heeft met een tekort aan arbeidskrachten, terwijl de werkloosheid stijgt.

De marktwerking in de zorg vereist van ziekenhuizen en andere zorginstellingen steeds meer publiek inzicht in hun bedrijfsvoering.

Het vieren van carnaval heeft dit jaar geen hoger, maar uitgesteld verzuim tot gevolg. Dat blijkt uit een historische analyse onder ruim 250.000 Zuid-Nederlandse werknemers.

De Work Ability Index (WAI) mist aan slagkracht en geeft zeer beperkte informatie, waardoor interventie niet mogelijk is. Andere onderzoeksinstrumenten geven naast het werkvermogen wel de oorzaak aan en daarmee de oplossingen van inzetbaarheidsproblemen. Het is dan ook opmerkelijk dat juist de WAI bekend staat als hèt meetinstrument en ook op die manier wordt gebruikt door organisaties.

Ondanks alle maatregelingen die door werkgevers worden getroffen, blijkt dat één op de acht werknemers zich vorig jaar onveilig voelde. Dit is met name het geval in de zorgsector.

De meeste organisaties houden nog vast aan het oude concept van 'vaste' diensten van meestal acht uur.

De economische crisis heeft gevolgen voor de ontwikkeling van het HR-beleid van bedrijven. Bijna zes op de tien ondernemingen zeggen dat de recessie van invloed is op hun HR-transformatie.

De wereld is in verandering. Organisaties moeten anticiperen op die verandering om te overleven. Ook werk bevindt zich in die ingrijpende 'transformation process'. 11 trends en inzichten voor 2010.

Het ministerie van VWS maakt in een brief aan het College Bescherming Persoonsgegevens duidelijk dat toezicht houden op inzage in het Elektronisch Patiënten Dossier (EPD) vrijwel onmogelijk is.

Univé-VGZ-IZA-Trias gaat als eerste verzekeraar stoppen met roken via het behandelcentrum van STIVORO vergoeden uit het basispakket.

Volgens de Nederlandse Vereniging voor Lymepatiënten hebben 500.000 Nederlanders deze ziekte onder de leden en komen er elk jaar tienduizenden bij.

FNV Vrouwenbond maakt zich grote zorgen over het feit dat er nauwelijks aandacht bij politici is voor de AOW-rechten van vrouwen.

De gezamenlijke beroepsverenigingen van de arbodeskundigen organiseren op dinsdag 9 februari het symposium “gedrag als vergeten factor”.

De kans op een ongeval met letsel en verzuim in de bouw is toegenomen. Dat schrijft minister Donner (sociale zaken) in een plan dat arbeidsomstandigheden moet verbeteren. Jaarlijks zijn er in Nederland ongeveer 213.000 mensen het slachtoffer van een arbeidsongeval met letsel en verzuim als gevolg.

Nederlandse werknemers vinden flirten op de werkvloer geen probleem, 61 procent geeft aan dat flirten met collega's gewoon moet kunnen.

Een bijstandsgerechtigde, die vindt dat hij niet hoeft mee te doen aan een re-integratieproject van de gemeente Amsterdam, heeft bot gevangen bij de Centrale Raad van Beroep.

Esta's Vakvrouw van het Jaar is Sandra Beenhakker, directeur en oprichter van de GradusGroep.

Heeft u dagelijks te maken met een pessimist in uw team? Goed nieuws: door proactief te reageren kunt u de houding van de pessimist veranderen en de productiviteit van uw team vergroten.

Vandaag 4 februari 2010 is het Wereld Kanker Dag. Op deze dag lanceert de Union International Against Cancer (UICC) de wereldwijde campagne 'Ook kanker kan voorkomen worden'.

Als u uw werk niet (meer) leuk vindt, is het een drama om er elke dag naar toe te gaan. Laat u niet kisten door de omstandigheden.

De zorg voor de veiligheid en gezondheid van beveiligers moet verbeterd worden. Bij controles van de Arbeidsinspectie bij ruim 300 beveiligingsbedrijven was in 60% van de gevallen iets mis.

Een kwart van de bezoekers van de website talentenvertaler ziet na voor zichzelf meer mogelijkheden op de arbeidsmarkt.

Een deel van de mensen die antidepressiva gebruiken, heeft last van zeer ernstige bijwerkingen.

Meeroken is niet alleen schadelijk voor omstanders, maar ook voor de roker zelf. Dat blijkt uit een studie van het Nationale Kanker Onderzoeksinstituut in Italië.
 

De weersomstandigheden van de afgelopen weken zijn aangegrepen door werknemers en ondernemingsraden om het vrijwerken opnieuw op de agenda te zetten in hun organisatie.

Softwareontwikkelaar DBS voegt de module Verzuimmanagement toe aan het softwarepakket DBS Talent. Met deze module biedt DBS de mogelijkheid om formulieren rechtstreeks digitaal bij het UWV aan te leveren. DBS is het eerste bedrijf dat de mogelijkheden van Digipoort* benut.

Mensen met meer vitamine D in hun bloed hebben minder kans op dikkedarmkanker.

Vakbondsleiders uit de hele wereld eisen deze week op het jaarlijkse World Economic Forum in het Zwitserse Davos maatregelen tegen de toenemende werkloosheid.

Jongeren met overgewicht hebben al baat bij vier keer per week een half uurtje bewegen.

Het aantal mensen met een WIA-uitkering voor arbeidsongeschiktheid groeit harder dan verwacht.

74 procent van de parttimers vindt dat hun laatste fulltime baan ook parttime ingevuld had kunnen worden

80 procent van de Nederlandse bedrijven in de toekomst overschakelen op Persoonsgebonden Mobiliteitsbudgetten, ook wel maatwerkmobiliteit genoemd. Doel is met name grip te krijgen op de vervoerskosten.

Rugpijn is een van de meest voorkomende problemen waarmee mensen bij hun huisarts aankloppen.

De Inspectie Verkeer en Waterstaat is sinds 1 januari 2010 behalve de Arbeidsinspectie medebevoegd om toezicht te houden op het werken op en aan spoorwegen.

De circa 200 klachten die vorige week bij de FNV binnenkwamen tijdens een speciale meldweek over werken in de kou, laten precies zien wat de probleemsectoren zijn.

Fysieke belasting bij tillen van zware goederen over trappen verleden tijd?

Bij ongeveer 20 procent van de patiënten komt na een operatie aan een hoofd-hals tumor, de tumor onverwacht weer terug.

De laatste maanden neemt vooral de werkloosheid onder 45-plussers toe.