verzuimsystemen

Resultaten onderzoek HR- en verzuimapplicaties 2015 (deel 1).
Hans van Rooij, Marco de Zeeuw
Medische gegevens niet goed beveiligd in de systemen.
redactie
Verzuimsoftware voldoet aan strenge veiligheidscriteria voor privacygevoelige gegevens.
redactie
Vraag: 
Onze organisatie heeft ervoor gekozen om medewerkers, die na twee jaar ziekte volledig de WIA ingaan, niet te ontslaan. De arbeidsovereenkomst loopt dus formeel door, maar er wordt niet meer gewerkt en ook geen loon meer doorbetaald. Tellen deze ‘zieke medewerkers’ dan nog mee in ons verzuimpercentage?
Vraag: 
Wij zijn van plan te gaan wisselen van arbodienst, maar willen wel zeker weten dat we de (medische) dossiers van medewerkers behouden. We werken met het systeem van de arbodienst en willen nu echt zelf de regie gaan nemen. Hoe werkt dat dan met de verzuimdossiers?
Bestaat het meest ideale verzuimmanagementsysteem?
Hans van Rooij, Marco de Zeeuw
Hoe is het gesteld met de veiligheid van verzuimsystemen?
Hans van Rooij, Marco de Zeeuw
Keurmerk levert keihard bewijs dat systeem Dotweb veilig is.
redactie
Certificering ter voorkoming van 'lekkende' HR- en verzuimregistratiesystemen.
redactie